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Job Openings

現在の募集中の職種

  • 2Dアニメーター
    • ただいま募集はしておりません
  • マネジメント
    • ただいま募集はしておりません
  • ZIP WORK
    • ただいま募集はしておりません
Work Environment

ニジボックスの職場環境

透明性の高い評価制度

ミッション制度

評価は半期に1回「ミッション」を通して行われます。ミッションとは一人一人に上司から与えられる「達成するべき目標」のこと。ミッションの達成度を自己評価と上司評価をすり合わせた上で最終評価を決定しています。

イノベーションアワード

表彰制度

6ヶ月に一度、全社でMVP表彰を行っています。もっとも活躍した人・チームを半年に一度表彰。受賞者には最高100万円が用意されていることもあり、社内で盛り上がるイベントの一つです。

エンタメ休暇制度

エンタメ休暇

1年につき2日を上限に「消費者として楽しむ」ためのお休みをとることができます。1日あたり3000円の手当が支給されることもあり、多くの社員が映画を見たり、遊園地に行ったり、旅行をしたりするために利用しています。

コミュニティ活性化制度

部門飲み会費支給

年4回を上限に、部門で開催される飲み会費用の補助制度があります。キックオフや期末などを中心に積極的に利用されており、上司や部下同士のコミュニケーションを促進する良いきっかけとなっています。

FAQ

よくある質問

Q平均残業時間は?

A平均25時間ほどになります。職種や時期によって多少前後するものの、全ての社員の労働時間をモニタリングしており、過剰労働にならない仕組みを確立しています。

Q有給取得率は?

A有給取得率は約6割強です。(※2019年3月時点)日本の平均有給取得率約5割を上回る結果となっており、オンとオフをしっかり切り替えて働く社員が多いことが特徴です。

About Us

わたしたちについて

ニジボックスはリクルートから独立した、サービス開発会社です。
詳しくは、下記コーポレートサイトよりご覧ください。

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